8月21日晚，恒瑞醫(yī)藥發(fā)布2024年上半年業(yè)績報告。上半年恒瑞醫(yī)藥實現營業(yè)收入136.01億元，同比增長21.78%；歸屬于上市公司股東的凈利潤34.32億元，同比增長48.67%；歸屬于上市公司股東的扣除非經常性損益的凈利潤34.90億元，同比增長55.58%。公司業(yè)績大幅增長，保持穩(wěn)健發(fā)展態(tài)勢。

值得關注的是，報告期內創(chuàng)新藥收入（含稅，不含對外許可收入）66.12億元，對外許可收入1.6億歐元，經估算，兩項創(chuàng)新收入總和占總營收比重已過半，成為推動業(yè)績增長的主要引擎，這意味著恒瑞創(chuàng)新轉型迎來重要里程碑。憑借更貼合中國人群的優(yōu)異臨床價值，公司創(chuàng)新藥逐步惠及更多患者，創(chuàng)新藥收入同比增長33%。其中瑞維魯胺、達爾西利、恒格列凈等產品進入醫(yī)保后收入快速增長；阿得貝利單抗被多地納入“惠民?！碧厮巿箐N目錄，收入貢獻進一步擴大；海曲泊帕獲得多項臨床指南推薦，銷售收入持續(xù)穩(wěn)定增長；卡瑞利珠單抗、吡咯替尼及阿帕替尼等上市較早的創(chuàng)新藥，隨著新適應癥不斷獲批及上市后研究積累的詳實循證醫(yī)學證據，亦有一定的銷售增量貢獻。與此同時，創(chuàng)新藥出海取得成效，成為業(yè)績增長的第二引擎。報告期內，公司已將收到的德國默克公司1.6億歐元對外許可首付款確認為收入，進一步推動經營業(yè)績指標增長。

恒瑞醫(yī)藥持續(xù)加大創(chuàng)新力度，維持較高的研發(fā)投入，2024年上半年累計研發(fā)投入38.60億元，同比增長26.23%，至今公司累計研發(fā)投入超400億元。同時公司持續(xù)優(yōu)化組織結構，促進運營提效，經報告數據測算，銷售費率下降至28.96%，若在營業(yè)收入中剔除對外許可收入來計算，銷售費率下降至低于32%的水平。

恒瑞醫(yī)藥同時宣布，預計將于今年股東大會審議通過相關議案后實施2024年員工持股計劃，股票來源為公司回購專用證券賬戶中已回購的公司股份。自2024年5月董事會審議通過《關于回購公司股份方案的議案》以來，公司已累計回購258.32萬股,總金額超1億元。此外，公司充分利用現金分紅等措施與全體股東分享發(fā)展紅利。截至目前，公司累計現金分紅總額約80.29億元。

國盛證券分析認為：公司已逐漸走出集采的集中影響。隨著創(chuàng)新藥商業(yè)化梯隊持續(xù)豐富，創(chuàng)新藥銷售收入占比將逐漸提升，拉動公司長期發(fā)展，海外布局則開辟更廣闊空間。公司平臺布局扎實、創(chuàng)新研發(fā)有序、綜合實力穩(wěn)健。優(yōu)秀研發(fā)能力、深遠國際化視角疊加強勁市場銷售，深度蛻變值得期待。

創(chuàng)新成果豐碩，發(fā)展后勁足

恒瑞醫(yī)藥堅定創(chuàng)新戰(zhàn)略，公司深耕腫瘤領域、廣泛布局慢病領域，加速推進技術平臺建設，創(chuàng)新藥及新適應癥持續(xù)獲批，在研管線儲備豐富、創(chuàng)新產品不斷涌現。

在持續(xù)較高研發(fā)投入支撐下，公司研發(fā)成果不斷兌現。今年上半年共有3項創(chuàng)新成果獲批上市，具體來說：創(chuàng)新藥富馬酸泰吉利定獲批上市，公司已上市1類創(chuàng)新藥增至16款；氟唑帕利第3個適應癥獲批上市，用于晚期卵巢癌一線含鉑化療后維持治療；脯氨酸恒格列凈的第2個適應癥獲批上市，進一步拓展在2型糖尿病領域的應用。在上市申報方面，報告期內夫那奇珠單抗用于強直性脊柱炎及氟唑帕利單藥或聯合阿帕替尼用于乳腺癌兩項上市申請獲NMPA受理。截至報告期末，公司累計申請發(fā)明專利2527件，PCT專利691件，擁有國內有效授權發(fā)明專利585件，歐美日等國外授權專利705件。

從臨床價值來看，公司已上市抗癌創(chuàng)新藥為延長癌癥患者生命持續(xù)做出積極貢獻。一項長期隨訪數據顯示，卡瑞利珠單抗聯合化療一線治療晚期驅動基因陰性非鱗非小細胞肺癌的5年總生存（OS）率達31.2%（化療組19.3%），這意味著該治療組中近三分之一的患者生存期超5年1。另一項長期隨訪數據披露，卡瑞利珠單抗聯合阿帕替尼（“雙艾”組合）治療不可切除肝細胞癌中位總生存期（OS）達到23.8個月，患者生存獲益再創(chuàng)新高，在所有獲批肝細胞癌一線治療適應癥的方案中，“雙艾”組合方案是迄今為止獲得最長中位OS研究數據的治療方案2-7。

與此同時，公司在研管線儲備豐富，創(chuàng)新發(fā)展后勁足。報告期內取得創(chuàng)新藥臨床批件57個，10項臨床推進至Ⅲ期，20項臨床推進至Ⅱ期，19項臨床推進至Ⅰ期，公司有90多個自主創(chuàng)新產品正在臨床開發(fā)，300余項臨床試驗在國內外開展。今年上半年共取得4項CDE突破性療法認定，未來審批有望加速。

高質量發(fā)展碩果累累，得益于恒瑞日益完備的創(chuàng)新體系的強勁驅動。目前公司已在連云港、上海、美國和歐洲等地設立14個研發(fā)中心，全球研發(fā)團隊達5000余人。在整體研發(fā)策略中，公司以“新、快、特”為主要宗旨，堅持“差異化”，深耕腫瘤領域的同時不斷擴大慢病產品管線多元化覆蓋。報告期內，公司不斷完善已建立成熟的化藥（含多肽、PROTAC）、單/雙抗體藥、ADC藥物、小核酸、核藥、多特異性抗體、雙抗ADC平臺等技術平臺，初步建成PDC、AOC、DAC、mRNA等新分子模式平臺，并不斷開拓結構生物學、AI藥物研發(fā)等平臺。憑借強大的研發(fā)引擎，2024年上半年公司有13個自主研發(fā)的創(chuàng)新分子進入臨床階段，涉及腫瘤、自免、呼吸、代謝、心血管和影像等多個疾病治療領域；目前公司ADC平臺已有12個新型、具有差異化的ADC分子成功獲批臨床，其中SHR-A1811（HER2 ADC）、SHR-A1921（TROP2 ADC）、SHR-A1904（CLAUDIN18.2 ADC）三款產品進入Ⅲ期臨床；SHR-A1811已有6項適應癥被CDE納入突破性治療品種名單。

海外BD模式創(chuàng)新，國際化穩(wěn)步推進

恒瑞醫(yī)藥穩(wěn)步推進國際化戰(zhàn)略，堅持自主研發(fā)與開放合作并重，在內生發(fā)展的基礎上著力加強國際合作。今年5月，公司將具有自主知識產權的GLP-1類創(chuàng)新藥HRS-7535、HRS9531、HRS-4729許可給美國Hercules公司，首付款加里程碑付款累計可高達60億美元。作為對外許可交易對價一部分，公司還將取得合作伙伴美國Hercules公司19.9%的股權。至今，公司已實現11項創(chuàng)新藥海外授權合作。

海外產品上市順利推動。今年7月，公司布比卡因脂質體注射液獲美國FDA批準上市，該產品是該品種全球范圍內獲批上市的首仿藥。今年年初，子公司成都盛迪申報的他克莫司緩釋膠囊也在美獲批上市，系美國FDA批準上市的該品種首仿藥。

創(chuàng)新藥海外臨床穩(wěn)步推進。公司氟唑帕利、海曲泊帕等創(chuàng)新藥的多個國際多中心Ⅲ期項目正在進行中；報告期內SHR-A1912、SHR-A1921、SHR-A2102等3款ADC創(chuàng)新藥獲得美國FDA快速通道資格認定。

創(chuàng)新研發(fā)實力再獲國際學界認可。報告期內有31項重要研究相繼在BMJ（英國醫(yī)學雜志）、Journal of Clinical Oncology（臨床腫瘤學雜志）、Cancer Cell（癌癥細胞雜志）、Lancet Oncology（柳葉刀·腫瘤學）等全球頂級期刊發(fā)表，累計影響因子達627.1分。艾司氯胺酮用于產后抑郁預防的研究結果在線發(fā)表《英國醫(yī)學雜志》，影響因子達93.6分。此外，公司超百項抗腫瘤創(chuàng)新研究成果被2024美國臨床腫瘤學會（ASCO）年會、歐洲肺癌大會（ELCC）、世界肺癌大會（WCLC）等國際知名學術會議錄用為口頭報告/會議壁報；多項慢病產品研究被美國心臟病學會科學年會（ACC）、美國皮膚科學會年會（AAD）、歐洲呼吸學會年會（ERS）等國際會議錄用為口頭報告。

持續(xù)優(yōu)化運營管理，夯實高質量人才梯隊

報告期內，恒瑞完善科學管理機制，努力實現可持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展。一方面堅持學術市場引領，加速銷售模式轉型。持續(xù)優(yōu)化組織結構，通過繼續(xù)增強醫(yī)學及市場專業(yè)化人才團隊力量、減少一線銷售人員等多重舉措促進效率提升。另一方面，持續(xù)強化商業(yè)化體系建設，特別是從戰(zhàn)略層面深入布局零售市場，初步建立一支專業(yè)化處方藥零售推廣團隊，同時成立DTP專職團隊整合及拓展DTP藥房等渠道，加快創(chuàng)新藥銷售渠道覆蓋。

與此同時，恒瑞持續(xù)完善質量管理體系，公司上市產品的所有生產線均通過GMP檢查，建立了擁有一流生產設備、國際標準化的生產車間。報告期內，公司順利通過了國內藥品監(jiān)管部門以及歐盟等國際官方藥品監(jiān)管部門對各分子公司進行的各類官方檢查共計31次，其中兩款藥物通過歐盟GMP檢查。近日兩款藥物獲得日本藥品醫(yī)療器械局（PMDA）頒發(fā)的GMP認證證書，公司質量管理體系再獲國際權威認可。

在人才戰(zhàn)略方面，恒瑞不斷夯實高質量人才梯隊、完善人才激勵機制。上半年校招共吸納近1000名應屆畢業(yè)生加入公司，其中半數以上為碩博士人才；同時不斷充實具有國際視野的領軍人才：先后在美國強生、美國施貴寶等跨國藥企擔任臨床研發(fā)負責人的延錦春博士加入恒瑞任副總經理，全面負責所有腫瘤產品和核藥產品醫(yī)學策略及臨床研究；擁有豐富制藥行業(yè)質量管理經驗的徐學健博士加入恒瑞擔任副總經理、首席質量官，全面負責公司的質量管理工作。兩位高管都具有豐富的國際化管理經驗，將助力公司創(chuàng)新藥研發(fā)和國際化戰(zhàn)略發(fā)展有序推進。

積極踐行社會責任，推動健康可持續(xù)發(fā)展

作為中國醫(yī)藥創(chuàng)新代表性企業(yè)，恒瑞醫(yī)藥始終秉持“企業(yè)公民”的社會責任，力求發(fā)展成果惠及民生、回饋社會。今年4月，公司提供公益支持的2024年度“愛衛(wèi)新征程 健康中國行”科普專項行動啟動，該活動天津站已成功舉辦。

恒瑞醫(yī)藥始終堅守可持續(xù)發(fā)展承諾。今年上半年披露的2023年度環(huán)境、社會及管治（ESG）報告，向社會公眾展示了公司在綠色可持續(xù)發(fā)展、員工福祉及社會責任的優(yōu)秀表現。五一前夕，恒瑞原料藥分公司EHS部榮獲“全國工人先鋒號”稱號，這是對公司堅持規(guī)范化管理、盡職盡責的最大鼓舞。

憑借在創(chuàng)新、國際化方面的突出成果，恒瑞醫(yī)藥上半年屢獲權威認可。公司參與、由山東第一醫(yī)科大學附屬腫瘤醫(yī)院牽頭的“肺癌放療聯合分子靶向和免疫治療的關鍵機制與臨床應用”項目榮獲2023年度國家科學技術進步二等獎。美國制藥經理人雜志公布的全球制藥企業(yè)TOP50榜單中，公司連續(xù)六年上榜；國際知名咨詢機構Citeline評選的“全球制藥公司管線規(guī)模TOP25”，公司連續(xù)三年上榜，今年排名躍升至第8位，再創(chuàng)中國藥企排名新高。